◆ 擁有10年管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，曾任多家大型企業(yè)培訓(xùn)經(jīng)理、人資總監(jiān)、總裁特助，深諳現(xiàn)今企業(yè)管理理念與模式、在高效團(tuán)隊(duì)建設(shè)、新晉管理者管理提升與輔導(dǎo)等方面有豐富的經(jīng)驗(yàn)。

◆ 曾擔(dān)任國內(nèi)高端家居領(lǐng)域知名企業(yè)——富寶家居集團(tuán)人資總監(jiān)兼助理總裁，為實(shí)現(xiàn)企業(yè)資源優(yōu)化配置，以工業(yè)園入駐為契機(jī)，主導(dǎo)進(jìn)行企業(yè)三廠合并、組織架構(gòu)及人員優(yōu)化項(xiàng)目實(shí)施，使企業(yè)人力資源配置成本降低8.3%，間接人員占比由39%降低為33%，人均產(chǎn)值由2.3萬/人提升為2.9萬/人。

◆在富寶家居集團(tuán)內(nèi)部主導(dǎo)開辦了近100期《中基層管理技能培訓(xùn)輔導(dǎo)班》，為企業(yè)內(nèi)部培養(yǎng)輔導(dǎo)了300多名優(yōu)秀管理干部，所帶領(lǐng)的團(tuán)隊(duì)走出了100多位優(yōu)秀中層經(jīng)理，支撐了企業(yè)核心業(yè)務(wù)的高速發(fā)展。

◆在富寶家居集團(tuán)曾主導(dǎo)實(shí)施并主持企業(yè)團(tuán)隊(duì)凝聚力類活動(dòng)100逾次計(jì)3500余人，運(yùn)動(dòng)會(huì)50次，年終評優(yōu)及頒獎(jiǎng)大會(huì)60場次，其他日?；顒?dòng)200余次。

◆ 長期專注于企業(yè)管理技能領(lǐng)域，擅長中基層管理技能研究，主導(dǎo)開發(fā)了《團(tuán)隊(duì)凝聚力提升》、《新晉經(jīng)理管理能力提升訓(xùn)練》、《新生代（90后）員工管理》、《非人力資源經(jīng)理的人力資源管理》等系列課程。

◆ 曾為富士施樂、平安大學(xué)、中興通訊學(xué)院等多家大型企業(yè)進(jìn)行團(tuán)隊(duì)建設(shè)、執(zhí)行力提升、新生代管理等管理技能培訓(xùn)，大量貼合企業(yè)的案例分享，讓學(xué)員在感悟中掌握管理者技能，提高工作效率，為企業(yè)打造了一支高效能團(tuán)隊(duì)，學(xué)員滿意度到達(dá)95分以上，受到企業(yè)的一致好評。

◆ 曾主導(dǎo)晶英達(dá)光電科技（基層主管培訓(xùn)）、南玻集團(tuán)（新任經(jīng)理管理技能培訓(xùn)）、先進(jìn)音響（團(tuán)隊(duì)建設(shè)培訓(xùn)）、康鋮機(jī)械（團(tuán)隊(duì)建設(shè)培訓(xùn)）等企業(yè)管理咨詢項(xiàng)目約80項(xiàng)，所涉及金融、生產(chǎn)、酒店、房產(chǎn)、物業(yè)、物流、工程等行業(yè)。